5S与管理合理化之间的关系图
5S与管理合理化之间的关系图
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1、使用红纸条以醒目为原则,也可用其他红色的物品(如胶带)代替。使用红色标签,可使人们对物品的状态一目了然。 2、以红纸条明确地分开需要与不需要的东西,并且处理掉不需要的东西。 3、应对超...
文件是公司各种规章制度、技术规范、数据记录的书面形式,是公司正常运转的重要保证。 一、文件的6S 1.整理 ①明确哪一类文件需要,哪一类不需要; ②无效和不需要的文件及时清理。 2.整顿...
当一个企业选定种子小组之后,他首先面临的是对种子成员的培训。但是,很多企业不是这样做的。他们不是先培训种子小组,而是在确定种子小组之后,立即进行种子小组与全员的一体化培训。这看似正确,实际上并不...
作为9S推行组织,首要任务是把全体成员培养和教育好,领导全员同心协力,共同推进9S活动。其次,作为消除浪费和推行持续改善活动的组织,如何把活动维持在一个较为理想的水平,教育培训也是一个关键的因素...
1 整理、整顿的重要性 1.1从几个不良现象加以剖析: 1.1.1 仪容不整或穿着不整的工作人员 ——有碍观瞻,影响工作场所气氛。 ——缺乏一致...